Praca Przedstawiciel Medyczny/ Łódź

Twoja aplikacja została wysłana.

Data publikacji:

21.12.2011

Miejsce pracy:

Lodz, lodzkie

Branża:

Lekarz / Farmaceuta / Weterynarz

Opis Stanowiska:

Hays Life Sciences to wiodąca na rynku światowym firma zatrudniająca biotechnologów i farmaceutów średniego i wyższego szczebla, zajmujących się pracą nad wynalazkami leków, badaniami klinicznymi, usługami po zatwierdzeniu produktu oraz działalnością komercyjną.

Dla naszego klienta, międzynarodowej innowacyjnej firmy farmaceutycznej o ugruntowanej pozycji na rynku polskim, poszukujemy osoby na stanowisko Przedstawiciela Medycznego do działu Respiratory/ Łódź.


Do obowiązków Przedstawiciela Medycznego należeć będą: aktywna promocja produktów firmy wśród lekarzy oraz  farmaceutów; pozyskiwanie klientów oraz budowanie długofalowych relacji z kontrahentami; uczestnictwo w sympozjach, targach oraz konferencjach; prowadzenie szkoleń  produktowych; Monitorowanie działań konkurencji; dbanie o regularność wyników sprzedażowych.
 
Od kandydatów oczekujemy wyksztalcenia wyższego, min. trzyletniego doświadczenia  na stanowisku Przedstawiciela Handlowego, samodzielności, umiejętności organizacji czasu pracy, odpowiedzialności, wytrwałości w dążeniu do celu, gotowości do odbywania częstych podróży służbowych; prawa jazdy kat. B
 
Jesteśmy otwarci na osoby bez wcześniejeszego doświadczenia w branży farmaceutycznej. Zachęcamy do przesyłania aplikacji wszystkie te osoby, które posiadają doświadczenie sprzedażowe w branży FMCG i są zainteresowane rozwojem w dziedzinie farmacji.

Firma oferuje zatrudnienie na umowę o pracę przez firmę zewnętrzną, system bonusowy uzależniony od wyników sprzedażowych, możliwość rozwoju w międzynarodowej firmie oraz szkolenia.

Osoby zainteresowane ofertą pracy oraz spełniające wymagania proszone są o przesłanie aplikacji.


Informujemy, iż skontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr poz. 883)".