- Ogłoszenia o Pracę
- Koordynator ds. narzędzi dla danych podstawowych FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A.
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
FABRYKI MEBLI
Fabryki Mebli FORTE S. A.
Koordynator ds. narzędzi dla danych podstawowych FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A.
- Data publikacji:
- 30-06-2022
- Miejsce Pracy:
- Praca zdalna/hybrydowa
- Stanowisko:
- Pracownik Biurowy
Fabryki Mebli FORTE S. A. poszukują kandydatów na stanowisko: Koordynator ds. narzędzi dla danych podstawowych
Miejsce pracy - praca zdalna/hybrydowa
TWOJE ZADANIA:
- tworzenie, utrzymanie i usprawnianie algorytmów sprawdzających poprawność danych podstawowych pochodzących z różnych systemów, m.in. SAP,
- wsparcie jednostek biznesowych w procesie tworzenia standardów przygotowania i zarządzania danymi podstawowymi,
- tworzenie raportów poprawności danych podstawowych,
- dystrybucja raportów poprawności danych podstawowych do interesariuszy,
- wspieranie właścicieli biznesowych w analizie raportów poprawności danych podstawowych,
- inicjowanie i/lub wprowadzanie usprawnień dotyczących narzędzi wspierających zarządzanie danymi podstawowymi,
- promowanie w organizacji korzyści wynikających ze standardów zarządzania danymi podstawowymi.
TWÓJ PROFIL:
- ukończone studia wyższe, mile widziane związane z analizą danych lub informatyczne
- 2 - letnie doświadczenie w pracy z danymi podstawowymi,
- doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań organizacyjnych i technicznych w obszarze zarządzania danymi podstawowymi,
- doświadczenie w przeprowadzaniu analiz procesów przepływu danych pomiędzy systemami, w aspekcie jakości i spójności danych w całej organizacji,
- inicjowanie i monitorowanie działań w zakresie podnoszenia jakości danych przetwarzanych przez organizację,
- znajomość języka angielskiego, poziom B1,
- podstawowa znajomość środowiska SAP i MS Outlook,
- dobra znajomość Excela, mile widziana znajomość Power Query, VBA,
- dokładność oraz biegłość w pracy z dużą ilością danych,
- umiejętności analityczne i pro- aktywność w rozwiązywaniu problemów,
- samodzielność i wysokie umiejętności komunikacyjne,
- umiejętność pracy w międzynarodowym środowisku.
KORZYŚCI:
- Praca w systemie hybrydowym
- Elastyczny czas pracy
- Dofinansowanie do firmowego, dwujęzycznego przedszkola z oddziałem żłobkowym "Żółty Słonik" dla dzieci pracowników w Ostrowi Mazowieckiej
- Możliwość dołączenia do dodatkowej opieki medycznej
- Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
- Zniżki dla pracowników na zakup mebli FORTE
- Dofinansowania świąteczne 2 razy w roku
- Dofinansowanie do wypoczynku
- Dofinansowanie kolonii dla dzieci pracowników
- Bony noworoczne dla dzieci pracowników
- Możliwość rozwoju wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnątrznych
- Płatny program poleceń pracowniczych
Link do składania aplikacji:
https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=9c23453262ef4f17bc43bb1243906419