- Ogłoszenia o Pracę
- Praca za granicą
- Niemcy
- Niemcy - pokojówka , pokojowy
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
Niemcy - pokojówka , pokojowy
- Data publikacji:
- 19-09-2022
- Miejsce Pracy:
- Niemcy - Sonthofen
- Stanowisko:
- Pokojówka
ASTA WORK (nr rej 19386 ) agencja pośrednictwa pracy zajmująca się pośrednictwem pracy oraz tłumaczeniami obecnie dla swojego klienta w Niemczech poszukuje pracowników na stanowisko
Pokojówka/ Pokojowy
m/k
Miejsce pracy: Sonthofen, ok 150 km od Monachium
Niemcy
Termin: od zaraz na czas nieokreślony
ilość osób: 1
Obowiązki
-
sprzątanie pokoi i powierzchni wspólnych
Wymagania:
-
doświadczenie w pracy przy sprzątaniu pokoi
-
komunikatywna znajomość języka niemieckiego
Oferujemy:
-
niemiecka umowa o pracę
-
Wynagrodzenie: 11,50 Euro brutto, ca. 1.950,- brutto czyli 1.400 netto
-
wyżywienie i zakwaterowanie w hotelu, pokój jednoosobowy z łazienką - darmowe
-
praca na pełen etat
Oferujemy wyłącznie legalne zatrudnienie w oparciu o niemiecką umowę o pracę. Od kandydatów nie pobieramy prowizji.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane ofertą i spełniające podane przez nas wymagania prosimy o przesłanie CV na adres:
Aplikując proszę podać informacje
1. od kiedy jesteś dostępny ?
2. czy masz doświadczenie przy sprzątaniu pokoi ?
3. czy znasz j.niemiecki i na jakim poziomie ?
4. gdzie obecnie przebywasz ?
5. jaki jest Twój aktualny numer tel ?
info@astawork.pl wpisując w tytule maila pokoje/Sonthofen/DE
Administratorem Danych Osobowych jest Asta Work , ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , zwany dalej Firmą, adres korespondencyjny: ul Kajki 5/15, 10-546 Olsztyn , e-mail: info@astawork.pl. Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w celach rekrutacyjnych - przetwarzane są na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Firmy, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Firmie na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.
Wysłanie aplikacji do Firmy jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych na potrzeby rekrutacji obecnej oraz przyszłych rekrutacji, na życzenie kandydata aplikacja będzie rozpatrywana tylko w obecnym procesie rekrutacyjnym - prosimy o zaznaczenie przy zgłoszeniu takiej prośby.