- Ogłoszenia o Pracę
- Praca za granicą
- Holandia
- Operator Wózka Widłowego Holandia
- operator wózkow widłowych typu reachtruck/Holandia!
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
operator wózkow widłowych typu reachtruck/Holandia!
- Data publikacji:
- 14-02-2019
- Miejsce Pracy:
- Venlo-Limburgia-Holandia
- Stanowisko:
- Operator Wózka Widłowego
Agencja Pracy Czasowej Jupiter (nr cert. 10790) poszukuje dla nowego Holenderskiego klienta z branży logistycznej osób do pracy jako:
Operator wózka widłowego bocznego (REACHTRUCK)
Miejsce pracy: Holandia, okolice Venlo
Rozpoczęcie pracy: Praca od zaraz
Wymagania:
- komunikatywna znajomość języka angielskiego - warunek konieczny
- certyfikat oraz minimum roczne doświadczenie jako operator wózka reachtruck
- motywacja i chęci do pracy, a także dyspozycyjność do pracy od zaraz
- bardzo dobre zdolności interpersonalne i nastawienie na współpracę
Oferujemy:
- Stawka 11.23 € brutto + extra bonusy i dodatki zmianowe
- minimum formalnosci w Polsce- Holenderska umowa o prace podpisywana w naszej filli głównej w Venlo
- pracę w renomowanej i stabilnej firmie z możliwością rozwoju zawodowego
- co tygodniowe wypłaty przelewane bezpośrednio na konto
- zakwaterowanie
- pomoc polskiego personelu po przyjeździe do Holandii
- pomoc przy wyrobieniu numeru Sofii
- ubezpieczenie zdrowotne
- bezpłatny transport samochodem z miejsca zamieszkania do pracy
- dodatki urlopowe i wakacyjne
Uwaga!
Operatorzy wózków reachtruck:
-najpierw odbędzie się test, jeśli test zotanie zaliczony, operatorzy będą mogli zacząć pracę
-w fabryce jest 3 zmiany. Nowi pracownicy będą najpierw odbywać trening na nocnej zmianie , gdy skończą trening zostaną skierowani na drugą zmianę
-za nocną zmianę jest dodatek 50%, więc będą zarabiać 17,05 € brutto
Rekrutacja:
Agnieszka Chajec
Tel.: +48 515 336 442
E-mail: Agnieszka@jupiterpolska.pl
W aplikacji prosimy umieścić następującą klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 r. o ochronie danych osobowych Dz. U. nr 133, poz. 883 ze zm.)