Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

InterKarda Sp. z o.o.

Opieka do Pani Hildegardy + premia letnia do 300€

  • Data publikacji:
  • 16-07-2018
  • Miejsce Pracy:
  • Gdańsk
  • Wynagrodzenie:
  • 900-1500 EUR

Atuty oferty:​

  • internet
  • dom jednorodzinny
  • pokój opiekunki na innym piętrze
  • telewizja w pokoju opiekunki
  • premia wakacyjna

 

Opis oferty: 

Do opieki 98-letnia, mobilna Seniorka, która ma demencję, problemy z ciśnieniem i choroby wieku starczego. Podopieczna stara się być osobą samodzielną, jednak potrzebuje pomocy w prowadzeniu domu i asekuracji podczas chodzenia. Seniorka lubi siedzieć na tarasie i opowiadać historie z przeszłości. Córka pani Hildegardy pomaga chętnie w większych zakupach oraz zajmuje się podopieczną po pracy, aby Opiekunka mogła odpocząć.

 

Obowiązki:  

  • pomoc w ubieraniu/myciu
  • wsparcie przy chodzeniu
  • pomoc w prowadzeniu gospodarstwa domowego
  • podawanie lekarstw
  • mierzenie ciśnienia

 

Oczekujemy:

  •  komunikatywnej znajomości języka niemieckiego
  •  doświadczenia w opiece nad osobą chorą lub w podeszłym wieku
  •  prawa jazdy
  •  życzliwości oraz cierpliwości wobec podopiecznych.

 

Oferujemy:

  • wynagrodzenie 1250 EUR netto (za miesiąc) + premia wakacyjna do 300 EUR brutto!
  • legalne i bezpieczne zatrudnienie (druk A1)
  • składki odprowadzone od prognozowanej średniej krajowej (ponad 4400 zł brutto!)
  • podpisanie jednej czytelnej umowy
  • możliwość dodatkowego ubezpieczenia NW i OC
  • bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie
  • pokrycie kosztów podróży w obie strony
  • opiekę i wsparcie naszego zespołu 24/7

 

W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt:

  • tel.: 666 826 907
  • e-mail: n.kupecka@interkadra.pl
  • www.opiekunki.interkadra.pl
  • Prosimy o dodanie klauzuli:
  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Interkadra Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie dla potrzeb niezbędnych do realizacji przyszłych procesów rekrutacji i przesyłania mi ofert pracy przez kontakt za pośrednictwem poczty elektronicznej (e-mail), sms, telefonu (to znaczy przez wykorzystanie telekomunikacyjnych urządzeń końcowych i automatycznych systemów wywołujących).