Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

Grupa Progres

Pakowacz

  • Data publikacji:
  • 29-09-2020
  • Miejsce Pracy:
  • Łódź
  • Stanowisko:
  • Pakowacz

W chwili obecnej poszukujemy osób do prostej pracy produkcyjnej związanej z pakowaniem artykułów kosmetycznych.

 

Lokalizacja - Łódź Retkinia, ul. Nowy Józefów 70

 

Oferujemy:

  • Szybką możliwość podjęcia pracy
  • Pracę w systemie 3 zmianowym z możliwością wyboru dni pracy
  • Umowę zlecenie dla uczniów/studentów lub z pełnym Zusem
  • Możliwość podjęcia długotrwałej współpracy lub tylko na określony czas
  • Stawkę godzinową 17 zł brutto. 
  • Bezpłatny autobus pracowniczy z Sieradza, Zduńskiej Woli, Łasku, Pabianic, Zgierza, Aleksandrowa Łódzkiego, Konstantynowa Łódzkiego.

 

Osoby zainteresowane zapraszamy do kontaktu pod numerem telefonu: 697-818-360 ; 603-348-011  lub bezpośrednio do biura na al. Kościuszki 39, I piętro (1 oficyna po prawo, w podwórku, lok.206).

Informujemy iż niniejsza oferta jest ofertą pracy tymczasowej.

Prosimy o dopisanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883).

„Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, (zwana dalej Spółką). Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.”