- Zarabiaj.pl
- Praca za granicą
- Niemcy
- Pracownik Budowlany Niemcy
- PRACOWNIK BUDOWLANY
PRACOWNIK BUDOWLANY
- Data publikacji:
- 9.6.2022
- Miejsce Pracy:
- Niemcy, Holandia
- Branża:
- Budowa / Remonty
- Stanowisko:
- Pracownik Budowlany
Polska firma budowlana poszukuje pracowników do prac:
- ciesielsko-betoniarskich - wykonywanie prac związanych z szalowaniem stropów, scian, schodów. Prace na systemach
szalunkowych: Peri, Doka, Hunnebeck, oraz szalunkach tradycyjnych,
- przy montażu prefabrykatów.
Wymagania które musza spełnić kandydaci:
1. pracownicy
- doświadczenie w budowlance (koniecznie przy pracach betoniarskich),
- własny pas ciesielski,
- na okres pierwszego miesiąca ubranie robocze,
- aktualne badania wysokościowe (jeżeli kandydat nie posiada otrzymuje skierowanie na badania w miejscu zamieszkania w PL – zwrot kosztów),
- konto walutowe,
- ważny dowód osobisty.
2. pracownicy „ na holenderskie własnej działalności”/ ZZP, wymagane
- kopia ID lub paszportu,
- VCA,
- BSN/Sofii,
- KVK – nie starsze niż 2 miesiace,
- BTW Vaststellingbelastingplich,
- WKA Verklaring,
- Ubezpieczenie firmy (aansprakl.).
Warunki pracy:
- zapewnione zakwaterowanie (możliwie jak najbliżej miejsca pracy i o dobrym standardzie),
- zapewniony transport z miejsca zakwaterowania (w DE lub NL) do pracy (na budowę),
- polska umowa o pracę na pełen etat, a wynagrodzenie liczone jest na podstawie uzgodnionej stawki x ilość godzin (godzin w miesiącu jest około 200),
- stawka w DE: 10,00 - 13,00 euro netto,
- stawka w NL: 11,00 – 14,00 euro netto,
- ZUS odprowadzany od kwoty zarobionej za granicą,
- wynagrodzenie raz w miesiącu do najpóźniej 10 następnego miesiąca,
- po przepracowanym tygodniu możliwość zaliczki,
- zjazdy do Polski regulowane wdł. grafiku urlopowego,
- odzież robocza,
- opieka polskiego koordynatora,
- stałe zatrudnienie i możliwości rozwoju.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV poprzez serwis.
Pamiętaj o Podstawowych Zasadach Bezpieczeństwa
- Nie przelewaj, nie wysyłaj pieniędzy potencjalnemu pracodawcy
- Nie wysyłaj płatnych sms-ów np. w zamian za dodatkowe informacje o pracy
- Nie podawaj wrażliwych danych, np. numeru karty kredytowej
- Prosimy o zgłaszanie wszelkich prób oszustwa lub podejrzanych ogłoszeń