Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

PROBET
W związku z dalszym dynamicznym rozwojem poszukujemy osób chcących podjąć pracę na stanowisku: Specjalista ds. Rekrutacji

Specjalista ds. Rekrutacji.

  • Data publikacji:
  • 11-12-2017
  • Miejsce Pracy:
  • Poznań

PROBET Sp. z o.o. działa na polskim rynku ponad 20 lat aktywnie wspieramy zatrudnienie osób niepełnosprawnych na terenie całej Polski. Specjalizujemy się w usługach serwisu sprzątającego, ochronie osób i mienia oraz leasingu pracowniczym. Dbamy o pracowników budując pozytywne relacje wzajemnego zaufania, dzięki czemu rozwijamy się, pozyskując nowe rynki. W związku z dalszym dynamicznym rozwojem poszukujemy osób chcących podjąć pracę na stanowisku: Specjalista ds. Rekrutacji. ZAKRES OBOWIĄZKÓW : - Realizacja procesów rekrutacyjnych - Aktywne pozyskiwanie kandydatów - Prowadzenie dokumentacji wewnętrznej , raportowanie. - Utrzymywanie dobrych relacji z instytucjami wspierającymi zatrudnienie. - Publikacja ogłoszeń , sieć ,urzędy , instytucje. - Budowanie wewnętrznej bazy danych . WYMAGANIA : - Orzeczenie o niepełnosprawności. - Samodzielność i dobra organizacja pracy. - Doświadczenie w branży HR oraz prawo jazdy kat. ,,B". -Dobra znajomość pakietu ,,Office'' oraz obsługa urządzeń biurowych. -Umiejętność odnajdywania alternatywnych rozwiązań, kreatywność. OFERUJEMY : - Pracę w firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na runku - Możliwość rozwoju zawodowego, szkolenia wewnętrzne . - Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. - Atrakcyjne wynagrodzenie plus premia już na starcie - Posiadamy własną flotę samochodów służbowych do dyspozycji oraz zapewniamy niezbędne narzędzia pracy laptop , telefon. - Przywileje wynikające z zatrudnienia w Zakładzie Pracy Chronionej. KONTAKT z DZIAŁEM REKRUTACJI: Monika Przybył tel. 571 305 550 / @ : m.przybyl@probet.info.pl Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Proszę o przesłanie swojego CV wraz z informacją o posiadanym stopniu niepełnosprawności oraz klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2014 roku, poz. 1182 z późn. zm.).