- Ogłoszenia o Pracę
- Technik Narzędziowiec
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
Manpower
Manpower (Agencja zatrudnienia - numer certyfikatu 412) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Obecnie dla jednego ze swoich Klientów poszukuje osób na stanowisko:
Technik Narzędziowiec
- Data publikacji:
- 08-08-2018
- Miejsce Pracy:
- Kaniów
Numer ref. PPR/011/IKR
Zadania:
• Przygotowanie narzędzi obróbczych dla produkcji
• Kontrola dostaw narzędzi obróbczych
• Zarządzanie magazynem
• Składanie zamówień
• Zarządzanie reklamacjami i niezgodnościami
Wymagania:
• Wykształcenie techniczne
• Umiejętność obsługi urządzeń pomiarowych
• Doświadczenie w pracy na w/w stanowisku
• Gotowość do pracy w systemie III- zmianowym
• Chęć do podjęcia stałej pracy
Oferta:
• Stabilna i odpowiedzialna praca
• Zatrudnienie bezpośrednio u Klienta, w ramach umowy o pracę
• Możliwość wypracowania nadgodzin
• Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji
• Przyjazne środowisko pracy
• Transport pracowniczy
• Pakiet benefitów
Prosimy o aplikowanie przez poniższą stronę internetową:
https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Technik-Narzedziowiec/53568-68320-26-449-1192.html
Prosimy o załączenie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym."
Oferta dotyczy pracy stałej