- Ogłoszenia o Pracę
- Technik utrzymania ruchu
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
Technik utrzymania ruchu
- Data publikacji:
- 15-01-2019
- Miejsce Pracy:
- Bielsko-Biała
- Stanowisko:
- Specjalista ds. Utrzymania Ruchu
Miejsce pracy: Mazańcowice
Praca 14 dni w miesiącu - pełen etat
Numer ref. KUR/038/IKR
Zadania:
• Utrzymanie prewencyjne maszyn
• Usuwanie bieżących awarii
• Wykonywanie przeglądów maszyn
Wymagania:
• Wykształcenie min. średnie techniczne
• Minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
• Biegła znajomość schematów elektrycznych
• Znajomość układów automatyki przekaźnikowo-stykowej
• Obsługa komputera
• Znajomość podstaw programowania PLC - mile widziane
• Znajomość układów pneumatyki i hydrauliki siłowej
• Zaangażowanie i silna motywacja do pracy
Oferujemy:
• Umowę o pracę
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Pracę w dużej firmie z branży motoryzacyjnej
• Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowej organizacji
• Możliwość odbycia kursu na wózki widłowe
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia
• Stabilną pracę
• Kartę Multisport, pakiet socjalny, prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie grupowe
Prosimy o aplikowanie przez poniższą stronę internetową:
https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Technik-utrzymania-ruchu/62496-83075-26-449-1192.html
Prosimy o załączenie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym."
Oferta dotyczy pracy stałej