WPR w Katowicach ogłasza nabór na stanowisko inspektora ds. kadr

1. Wymagane kwalifikacje do aplikowania na stanowisko inspektora ds. kadr:
• wykształcenie min. średnie (mile widziane wyższe),
nadto osoba ubiegająca się o przedmiotowe stanowisko winna spełniać poniższe wymogi:
• biegła znajomość przepisów Kodeksu pracy i aktów prawnych związanych z zatrudnieniem,
• min. 3 lata doświadczenia w obszarze biurowo-administracyjnym , znajomość prawa pracy,
• biegła znajomość obsługi komputera(w tym programów WORD, Excel),
• umiejętność pracy w zespole,
• dobra organizacja pracy własnej,
• rzetelność, sumienność, komunikatywność.
2. Miejsce pracy:
Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach.
3. Wynagrodzenie:
zgodne z Regulaminem Wynagradzania Pracowników Wojewódzkiego Pogotowia Ratunkowego w Katowicach.
4. Proponowane zatrudnienie:
Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.
Termin rozpoczęcia pracy: lipiec/sierpień 2019 r.
5. Wymagane dokumenty:
• list motywacyjny- własnoręcznie podpisany,
• CV- własnoręcznie podpisany wraz z oświadczeniem o treści: „Wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie przez Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach, ul. Powstańców 52, 40-024 Katowice, moich danych osobowych wykraczających poza zakres danych zdefiniowanych w Kodeksie pracy, zawartych w złożonych dokumentach aplikacyjnych na potrzeby procesu rekrutacji na stanowisko: Inspektora ds. kadr ”,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane kwalifikacje i umiejętności,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń z zakładu pracy.
Kopie dokumentów aplikacyjnych powinny zostać zaopatrzone klauzulą: „za zgodność z oryginałem” i podpisem kandydata.
6. Termin i miejsce składania dokumentów:
do 15 lipca 2019r. do godz. 12:00
w Biurze Podawczym Wojewódzkiego Pogotowia Ratunkowego w Katowicach
lub na adres:
Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach, ul. Powstańców 52, 40-024 Katowice.
7. Sposób składania dokumentów:
w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Konkurs na stanowisko: „inspektor ds. kadr”.

Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane (o zachowaniu terminu decyduje data wpływu). Za datę wpływu uważa się datę i godzinę złożenia aplikacji w miejscu określonym w pkt. 6.

Kandydaci spełniający wymagania formalne, zobowiązani są do poddania się rozmowie kwalifikacyjnej, o której zostaną powiadomieni telefonicznie.

Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach nie zwraca złożonych dokumentów. Oferty kandydatów niewyłonionych do pracy zostaną komisyjnie zniszczone.

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych
dla kandydatów do pracy

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej RODO) informujemy, że:

a) administratorem Pani/Pana danych jest Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach, z siedzibą w Katowicach, ul. Powstańców 52, 40-024 Katowice, tel. 32 609 31 40, fax: 32 609 31 54, wpr@wpr.pl,

b) w Wojewódzkim Pogotowiu Ratunkowym w Katowicach został powołany Inspektor Ochrony Danych Osobowych, z którym w sprawach związanych z ochroną danych osobowych można skontaktować się pod nr tel.: 32 609 31 26, e-mail: iod@wpr.pl,

c) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji.

Podstawy prawne przetwarzania stanowią:
• art. 6 ust. 1 lit b RODO tj. przetwarzanie jest niezbędne do zawarcia lub wykonania umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą,
• zgoda osoby, której dane dotyczą na przetwarzanie jej danych osobowych, w odniesieniu do danych wykraczających poza zakres określony w przepisach prawa pracy tj. art. 22 Kodeksu pracy oraz Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika tj. art. 6 ust. 1 lit a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO, jeśli w dokumentach zawarte zostaną dane szczególnej kategorii, określone w art. 9 ust. 1 RODO.
• Pani/Pana dane mogą być udostępnione innym podmiotom upoważnionym na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa,
• Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach nie zamierza przekazywać Pani/Pana danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej,
• terminie 7 dni od dnia zakończenia procesu rekrutacji, podczas którego nie został/a Pan/Pani zatrudniony/a w Wojewódzkim Pogotowiu Ratunkowym, Pani/Pana dane osobowe zostaną usunięte,
• ma Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Ma Pani/Pan także prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji. W celu skorzystania z praw, o których mowa należy skontaktować się z administratorem lub inspektorem ochrony danych, korzystając ze wskazanych wyżej danych kontaktowych,
• gdy uzna Pani/Pan, iż Wojewódzkie Pogotowie Ratunkowe w Katowicach, jako administrator danych, przetwarza je w sposób naruszający przepisy RODO ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
• podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednak niepodanie informacji wskazanych w art. 221 §1 ustawy z dnia z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy spowoduje, że złożona oferta pracy nie zostanie uwzględniona w prowadzonym postępowaniu rekrutacyjnym,
• Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym nie będą poddane profilowaniu.