Wady umowy o pracę na czas określony dotykają zarówno pracodawców, jak i pracowników. Wprowadzają niestabilność zatrudnienia, zwiększają koszty rekrutacji i ograniczają rozwój zawodowy. Dla pracodawców, częsta rotacja pracowników wpływa na spójność zespołu. Natomiast pracownicy borykają się z niepewnością zawodową i ograniczonym dostępem do świadczeń. Te wyzwania wymagają świadomego zarządzania i poszukiwania zrównoważonych rozwiązań. Brak stabilności […]
Kategoria: Praca (Strona 9 of 9)
Praca w niepełnym wymiarze godzin to forma zatrudnienia, w której pracownik świadczy pracę przez mniej godzin niż pełny etat, czyli 40 godzin tygodniowo. Dla pracownika to szansa na znalezienie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Dla pracodawców – sposób na optymalizację kosztów i efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi. W tym artykule omówimy najważniejsze kwestie związane z […]
