Maya Victory sp. z o.o. to lider w branży przetwarzania Zużytego Sprzętu Elektrycznego i Elektronicznego (ZSEE), oświetlenia oraz baterii. Posiadamy sześć nowoczesnych zakładów w całej Polsce oraz filię na Ukrainie. Inwestujemy w technologie i każdego dnia przewozimy i przetwarzamy wiele ton elektrycznych odpadów, aby nie stwarzały zagrożenia dla środowiska naturalnego.
Brygadzista (K/M/I) - Kleszczów
Data publikacji
08-07-2026
Miejsce Pracy
Kleszczów
Stanowisko
Pracownik Produkcji
Rodzaj Pracy
Praca stała
Rodzaj Umowy
Umowa o pracę
Wymiar Pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Wymagane
Miejsce pracy: Bogumiłów (gmina Kleszczów)
3 zmiany: 6:00 - 14.00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 6:00
Zakres obowiązków
-
Zarządzanie i koordynacja pracy zespołu
-
Nadzór nad procesem produkcji oraz logistyką wewnętrzną
-
Dbałość o zaangażowanie pracowników oraz przestrzeganie zasad BHP
-
Monitorowanie i kontrola wydajności maszyn produkcyjnych
-
Współpraca przy utrzymaniu dobrego stanu technicznego urządzeń i linii produkcyjnych
-
Bieżące raportowanie wyników produkcyjnych oraz realizacji planów
Wymagania
-
Doświadczenie na stanowisku brygadzisty lub w pracy na stanowisku kierowniczym
-
Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu
-
Umiejętność skutecznego zarządzania zespołem oraz delegowania zadań
-
Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym
-
Prawo jazdy kat. B
Mile widziane
Informacje Prawne
Klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o zatrudnienie Zgodnie z art. 13 ust.1 i ust.2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO), informujemy, że:
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Maya Victory spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Bogumiłów, ul. Nowa 2, 97-410 Kleszczów NIP 7691982965 Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu: a) przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust.1 lit. b RODO; b) wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, na podstawie art. 6 ust.1 lit. c RODO (w związku z Kodeksem Pracy- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r.). Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane przez Panią/Pana w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust.1lit. a RODO). Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 6 ust. 1 lit. a RODO); Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii np. dane dotyczące zdrowa) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 9 ust.2 lit. a RODO). Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione przez administratora do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, a także podmioty, z którymi administrator podpisał umowy o współpracy (biuro księgowo-kadrowe, dostawca hostingu) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do zakończenia rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do danych osobowych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Pani/Pana prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (www.uodo.gov.pl ). Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
- Nie przelewaj, nie wysyłaj pieniędzy potencjalnemu pracodawcy
- Nie wysyłaj płatnych sms-ów np. w zamian za dodatkowe informacje o pracy
- Nie podawaj wrażliwych danych, np. numeru karty kredytowej
- Prosimy o zgłaszanie wszelkich prób oszustwa lub podejrzanych ogłoszeń
