Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

Next Technology Professionals
Jako Next Technology Professionals wspieramy specjalistów IT w znajdywaniu nowej pracy. Jesteśmy agencją rekrutacyjną - na rynku działamy od prawie 7 lat i mamy za sobą ponad 600 przeprowadzonych procesów rekrutacyjnych, które zakończyły się sukcesem. Indywidualne podejście, słowność oraz regularna komunikacja-tymi wartościami kierujemy się w każdym procesie.

NET Software Engineer (MID)

Data publikacji: 18-02-2023
Miejsce Pracy: Wrocław
Wynagrodzenie: 120-140
Stanowisko: Programista

Jako Next Technology Professionals wspieramy specjalistów IT w znajdywaniu nowej pracy. Jesteśmy agencją rekrutacyjną - na rynku działamy od prawie 7 lat i mamy za sobą ponad 600 przeprowadzonych procesów rekrutacyjnych, które zakończyły się sukcesem. Indywidualne podejście, słowność oraz regularna komunikacja-tymi wartościami kierujemy się w każdym procesie.

Wymagania

.NET Developer (Regular)

Naszym klientem jest skandynawski software house, który świadczy usługi na całym świecie. Firma specjalizuje się w branży E-commerce.

Projekt:Duża liczba projektów. Podczas pierwszego spotkania z firmą podana zostaje informacja o różnych ścieżkach kariery - projekt zostanie dopasowany do preferencji i doświadczenia.

Stack technologiczny: C#, .NET 6, JavaScript, React, MS SQL, Azure.

Około 80-90% pracy stanowi Backend

Zespół: 3xSenior, 2xRegular, 1xQA.

Metodyka pracy: Scrum.

Model współpracy: 100% zdalnie lub z jednego z biur (Wrocław lub Warszawa).

Wynagrodzenie:

do 120-140 PLN/H + VAT.

Dostępność: maksymalnie 1-2 miesiące okresu wypowiedzenia.

Oczekujemy

Oczekujemy:

  • Min.2 latadoświadczenia komercyjnego z platformą .NET;
  • Znajomość bazy MS SQL;
  • znajomości języka angielskiego na poziomie -B1.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w pracy z chmurą Azure;
  • Doświadczenie w pracy z React

Oferujemy

Oferujemy:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę B2B - długofalowa współpraca;
  • elastyczne godziny pracy - start 8-10;
  • benefity pozapłacowe: karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie;
  • niezbędny sprzęt do pracy - laptop, dodatkowy monitor, telefon;
  • możliwość rozwoju w kierunku Fullstack Developera;
  • Pakiet szkoleń, mentoring.

Proces rekrutacyjny:

  • Rozmowa techniczna z Developerem z zespołu (ok. 1h.).
  • Rozmowa biznesowa z Manager’em zespołu (ok.1h)