- Ogłoszenia o Pracę
- Operator wózka widłowego
Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.
Operator wózka widłowego
- Data publikacji:
- 30-01-2019
- Miejsce Pracy:
- Września
- Stanowisko:
- Operator Wózka Widłowego
Numer ref. OWW/048/PGR
• Posiadasz doświadczenie w pracy na magazynie?
• Potrafisz obsługiwać wózek widłowy?
• Chcesz pracować w dynamicznie rozwijającej się firmie?
Aplikuj!
Do Twoich obowiązków należeć będzie m.in. :
• Przygotowanie materiałów do wysyłki
• Rozładunek/ załadunek
• Zaopatrywanie linii w materiały niezbędne do zapewnienia ciągłości produkcji
• Prace porządkowe na halach
• Pomoc produkcji w pakowaniu materiału i pracach porządkowych
• Kontrola stanu magazynowego
Oferujemy:
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w systemie 4-brygadowym
• Atrakcyjny pakiet socjalny, m.in. kartę Multisport, prywatną opiekę medyczną
• Przejrzysty system premiowy
Wyślij swoją aplikację - oddzwonimy i opowiemy Ci o szczegółach oferty.
Prosimy o aplikowanie przez poniższą stronę internetową:
https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Operator-wozka-widlowego/63323-84363-26-449-1192.html
Prosimy o załączenie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym."
Oferta dotyczy pracy stałej