Pizzera do Restauracji włoskiej Va Bene

Rodzina i znajomi uwielbiają twoją pizzę, lasagne lub pastę ? 

Kuchnia włoska to twoja pasja?

Nie martw się, że nie masz wykształcenia gastronomicznego. Jeśli przygotowane przez ciebie dania znajdują uznanie wśród twojej rodziny i znajomych, gotowanie to Twoje ulubione zajęcie i chcesz rozwijać się w przyszłości jako Pizzer lub Kucharz, to jest to praca dla Ciebie.

  

Dołącz do zespołu największego parku rozrywki w tej części Europy – Park of Poland

 

Połącz pasję i pracę w jedno!

 

Poszukujemy Pizzera do Restauracji włoskiej Va Bene

 

w parku wodnym Suntago Wodny Świat 

Dołączając do naszego zespołu zyskujesz:

- przyjazną atmosferę tworzoną przez tak samo pozytywnych ludzi jak TY

- pracę w bezpiecznych i higienicznych warunkach, w najnowszym wodnym parku w tej części Europy

- umowę o pracę lub umowę zlecenie, masz realną możliwość wyboru formy zatrudnienia

- elastyczny grafik pracy, grafik dopasowany do indywidualnych potrzeb oraz pracę w niepełnym wymiarze godzin pozwalającą pogodzić karierą zawodową z nauką lub innymi zajęciami

- pracę na najnowocześniejszych urządzeniach gastronomicznych światowych marek
- podnoszenie kwalifikacji, możliwości rozwoju i awansu

- pakiet szkoleń szytych na miarę oraz indywidualne podejście do każdego pracownika

- uczestnictwo w ciekawych wydarzeniach, webinariach, targach

- atrakcyjny pakiet benefitów - możliwość korzystania z oferty parku wodnego na preferencyjnych warunkach, ubezpieczenie medyczne, programy pracownicze, rabaty na posiłki w restauracjach znajdujących się na terenie Park of Poland a także wiele innych.

Brzmi dobrze?

Jeśli odpowiedź brzmi TAK, to jest to właśnie praca dla Ciebie!

W wyjątkowym miejscu pracy, jakim jest wodny park rozrywki Suntago Wodny Świat, w otoczeniu ponad 700 palm sprowadzonych z Florydy, Malezji i Kostaryki, gwarantujemy naszym pracownikom klimat tropikalnych wakacji i pracę w zgranym zespole świetnych ludzi.

Specyfika branży rozrywkowej pozwala na pracę w różnych porach i dniach, gdyż park otwarty jest przez siedem dni w tygodniu, od rana aż do późnych godzin wieczornych.

Oferujemy doskonałą atmosferę pracy, w miejscu gdzie słońce świeci 365 dni w roku! Dołączając do nas  będziesz mieć realny wpływ na kluczowy element, jakim jest w kreowanie pozytywnych doświadczeń gości korzystających z usług gastronomicznych w wodnym park rozrywki Suntago Wodny Świat.

Do Twoich zadań należeć będzie:

- przygotowywaniem różnych rodzajów pizzy zgodnie z zamówieniami klientów

- produkcja pizzy zgodnie ze standardami restauracji Va Bene

- obsługa specjalistycznego pieca do pieczenia

- zapewnienie i utrzymanie najwyższych standardów sanitarnych oraz bezpieczeństwa żywności, HACPP w zakresie przygotowywania posiłków dla restauracji i barów na terenie parku Suntago Wodny Świat

- pomoc w przygotowywaniu dań do wydania do konsumpcji

- dbałość o jakość, świeżość i prezentację przygotowywanych posiłków

- utrzymywanie czystości w miejscu pracy zgodnie z wysokimi standardami firmy i innym przepisami w tym zakresie

- zapobieganie marnotrawstwu żywności i napojów

- zapewnienie przyjaznej atmosfery oraz bezpiecznych i higienicznych warunków, zgodnych z obowiązującym wymogami sanitarnymi,  które zachęcą gości do przebywania w strefie gastronomicznej, umilą spożywanie posiłków, a także będą sprzyjały do ponownego skorzystania z usług parku wodnego Suntago Wodny Świat

 

Oczekujemy od Ciebie:

- mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku we włoskiej tawernie, pizzerii lub barze

- entuzjastycznego nastawienia i wysokiej kultury osobistej

- umiejętności pracy w zespole

- szczególnej dbałości o higienę oraz czystość w miejscu pracy

- stosowania się do wewnętrznych procedur w zakresie standardów przygotowywania, przechowywania i     wydawania posiłków oraz procedur bezpieczeństwa, zastosowanych w związku z obowiązującym reżimem sanitarnym
- gotowości do pracy w systemie zmianowym, w tym w weekendy i święta

- komunikatywnej znajomości języka polskiego

- chęci dalszego rozwoju i pogłębiania wiedzy zawodowej  

- sumiennego i odpowiedzialnego podejścia do powierzonych zadań i obowiązków

- mile widziane posiadanie aktualnej książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych

 

Zgoda na poczet bieżącej rekrutacji:

W przypadkach, kiedy podstawą prawną przetwarzania Twoich danych przez Pracodawcę w obecnym procesie rekrutacji jest zgoda (o czym piszemy w klauzuli informacyjnej w części „Cele i podstawy prawne”, pkt 2 i 3), wysyłając do nas dokumenty aplikacyjne potwierdzasz, że wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych przez Global Parks Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Fosa 41/11, 02-768 w Warszawie, zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych i podawanych podczas rekrutacji, a w szczególności wizerunku do potrzeb niezbędnych do realizacji procesu niniejszej rekrutacji. Twoja zgoda może być cofnięta w każdym czasie.

 

Zgoda na archiwizację CV na poczet przyszłych rekrutacji (dobrowolne):

W przypadku zainteresowania innymi procesami rekrutacyjnymi prosimy o dołączenie do aplikacji następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych, w tym wizerunku, zawartych w przesyłanej aplikacji o pracę i podawanych w trakcie rekrutacji dla celów niezbędnych dla realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych przez Global Parks Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Fosa 41/11, 02-768 w Warszawie. Przyjmuję do wiadomości, że podanie danych jest dobrowolne oraz że mam prawo dostępu do ich treści oraz ich poprawiania, a także że zgodę mogę odwołać w każdym czasie.

 

 

KLAUZULA INFORMACYJNA

 

Dane i kontakt do administratora i Inspektora Ochrony Danych Administratorem Danych Osobowych jest Global Parks Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Fosa 41/11, 02-768 w Warszawie. Kontakt z nami jest możliwy korespondencyjnie na podany adres siedziby. Administrator danych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się korespondencyjnie pod adresem ul.Fosa 41/11, 02-768 Warszawa z dopiskiem: Inspektor Ochrony Danych.

Cele i podstawy prawne Dane osobowe podawane w aplikacji o pracę i podczas rekrutacji przetwarzane są w celach i na podstawie:

1)       kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę – podstawą dla nas są przepisy prawa pracy, regulujące zbieranie danych od kandydata w oparciu o umowę o pracę (art. 6 ust. 1 lit. c RODO* w zw. z art. 221 § 1 Kodeksu Pracy), jednak wyłącznie w zakresie, w jakim podajesz dane objęte tym przepisem, tj.: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Ciebie oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, jeżeli są one niezbędne Pracodawcy do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku,

2)       kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę o pracę, ale podajesz podczas procesu rekrutacji także inne dane, niż wymienione w pkt 1 powyżej – podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a RODO),

3)       kiedy chcesz wziąć udział w bieżącej rekrutacji (celem jest bieżący proces rekrutacyjny) i oferujemy Ci umowę inną, niż umowa o pracę (np. zlecenie) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a RODO), ponieważ kodeks pracy nie ma zastosowania,

4)       kiedy chcesz wziąć udział w innych rekrutacjach (celem są przyszłe procesy rekrutacyjne) - podstawą dla nas na przetwarzanie takich danych jest zgoda (art. 6 ust 1 lit. a RODO).

 

Okres przechowywania Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu zakończenia bieżącego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na inne rekrutacje - cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu, jednak nie dłużej niż 12 miesięcy.

Dostęp osób upoważnionych i odbiorcy Dane osobowe będą ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też następującym kategoriom odbiorców:

- podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia, w zakresie zwłaszcza usług rekrutacyjnych, IT, doradczych.

Przysługujące uprawnienia Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.

Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO.

Dobrowolność podania danych i konsekwencje ich niepodania Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach, ponieważ bez danych osobowych nie jesteśmy w stanie prawidłowo przeprowadzić rekrutacji. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne i w każdym czasie można ją odwołać, jednak jeżeli zgoda jest wskazaną powyżej podstawa prawną przetwarzania danych we wskazanym celu, to jej wyrażenie jest niezbędne, aby ten cel zrealizować.

*RODO - Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO).