Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

Manpower
Manpower (Agencja zatrudnienia - numer certyfikatu 412) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Obecnie dla jednego ze swoich Klientów poszukuje osób na stanowisko:

Pracownik obsługi maszyn

  • Data publikacji:
  • 22-06-2018
  • Miejsce Pracy:
  • Kaniów
Miejsce pracy: Kaniów (gmina Bestwina, powiat bielski) Numer ref. OMA/011/IKR     Zadania:     • Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych • Dbanie o porządek na stanowisku pracy • Prace pomocnicze     Wymagania:     • Dyspozycyjność • Chęć do podjęcia zatrudnienia na dłuższy okres • Gotowość do pracy w systemie III-zmianowym • Nie wymagamy doświadczenia - gwarantujemy szkolenie wdrożeniowe     Oferta:     • Stabilna praca • Zatrudnienie bezpośrednio u Klienta • Atrakcyjne wynagrodzenie - podstawa + premia • Umowa o pracę - pełny etat • Przyjazne środowisko pracy • Praca w systemie III-zmianowym • Możliwość wypracowania nadgodzin • Bogaty pakiet socjalny     Prosimy o aplikowanie przez poniższą stronę internetową: https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Pracownik_obslugi_maszyn_i_urzadzen_produkcyjnych/49691-63222-26-449-1192.html     Prosimy o załączenie klauzuli:     Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym.     Oferta dotyczy pracy stałej