Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

OTTO Work Force
Rozpocznij pracę z OTTO do 10 maja włącznie! Zgarnij BONUS 200 EURO EXTRA! DARMOWY transport za granicę (jeśli wyjedziesz ze znajomym) Gwarantowana duża liczba godzin I atrakcyjne wynagrodzenie! O szczegółach akcji porozmawiasz z naszym rekruterem.

Pracuj w Holandii

Rozpocznij pracę z OTTO do 10 maja włącznie! Zgarnij BONUS 200 EURO EXTRA! DARMOWY transport za granicę (jeśli wyjedziesz ze znajomym) Gwarantowana duża liczba godzin I atrakcyjne wynagrodzenie! O szczegółach akcji porozmawiasz z naszym rekruterem.

Pomożemy Ci znaleźć pracę, która odpowiada Twoim umiejętnościom i potrzebom.
Proste prace magazynowe, rozładunek kontenerów, obsługa wózków widłowych, produkcja sałatek – sam wybierasz, co Ci odpowiada.


Ale nawet jeśli nie wiesz, gdzie chcesz pracować, przedstawimy Ci nasze oferty z najlepszymi warunkami.

OGÓLNE WARUNKI ZATRUDNIENIA PRZEZ OTTO:

- Pomoc w organizacji transportu do Holandii

-Atrakcyjna stawka godzinowa i dodatki płacowe

- Ubezpieczenie pracownicze oraz dostęp do opieki zdrowotnej

-Tanie zakwaterowanie i zorganizowany dojazd do pracy

- Minimum formalności (możliwość elektronicznego podpisania umowy)

- Aplikacja myOTTO z planem pracy, paskami wypłat oraz FAQ

- Telefoniczna pomoc 24/7 - Operations Service Center i Polski koordynator na miejscu

- Umowa o pracę tymczasową na warunkach holenderskich

- Dostęp do kursów językowych, szkoleń online oraz innych projektów dla naszych pracowników np. Fit@OTTO czy Happy OTTO Wish :)

Jesteś zainteresowany? Zgłoś się, by poznać nasze aktualne oferty!

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: pracuj@ottopraca.eu.

Chcemy żebyś wiedział, że Administratorem Danych Osobowych jest OTTO Work Force Recruitment Sp. z o.o. Ul. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce, KRS 0000365511, NIP 8961508583, REGON 021351810, KRAZ 23365. Twoje dane będą przetwarzane przez Administratora Danych Osobowych dla potrzeb rekrutacji, tj. w procesie wyszukiwania odpowiednich kandydatów do zatrudnienia lub zarekomendowania ich naszym klientom. Pełna treść obowiązku informacyjnego znajduje się na stronie OTTO