Serwisant instalacji nawadniania i automatyki ogrodowej - Sopot

Serwisant instalacji nawadniania i automatyki ogrodowej

Możliwość pełnego wdrożenia | Trójmiasto i województwo pomorskie

Poszukujemy osób do stałej współpracy przy montażu, uruchamianiu oraz serwisowaniu instalacji nawadniania i automatyki ogrodowej.

Mamy kilka wolnych miejsc. W pierwszej kolejności zależy nam na osobach, które mają już doświadczenie techniczne i są gotowe do samodzielnego prowadzenia zleceń. Jesteśmy również otwarci na kandydatów bez doświadczenia branżowego, którzy chcą przejść pełne wdrożenie i stopniowo zdobyć kompetencje samodzielnego serwisanta.

Jest to praca techniczna wykonywana w terenie, wymagająca odpowiedzialności, dobrej organizacji oraz umiejętności współpracy z zespołem.

Zakres współpracy

Do zadań osoby współpracującej będzie należało między innymi:

• diagnozowanie usterek instalacji;
• serwisowanie i naprawa systemów nawadniania oraz automatyki ogrodowej;
• uruchamianie i przygotowywanie instalacji do sezonu;
• wykonywanie modernizacji istniejących systemów;
• montaż kompletnych instalacji lub ich poszczególnych elementów;
• wykonywanie prac instalacyjnych wspólnie z zespołem;
• obsługa sterowników, elektrozaworów, czujników, pomp, okablowania, robotów koszących oraz oświetlenia ogrodowego;
• dobór materiałów i elementów potrzebnych do wykonania zlecenia;
• kontakt z klientem w zakresie technicznym i organizacyjnym;
• dokumentowanie wykonanych zleceń, wykorzystanych materiałów oraz wymienionych elementów;
• przygotowywanie cotygodniowych lub częstszych raportów dotyczących postępu prac i zużycia komponentów;
• dbanie o powierzony samochód, narzędzia, wyposażenie i materiały.

Kogo szukamy

Wymagamy:

• prawa jazdy kategorii B;
• odpowiedzialnego i profesjonalnego podejścia do powierzonych zleceń;
• dobrej organizacji własnej pracy;
• umiejętności współpracy z zespołem;
• punktualności i dotrzymywania ustalonych terminów;
• dbałości o narzędzia, samochód, materiały oraz miejsce realizacji zlecenia;
• profesjonalnego podejścia do klientów;
• gotowości do pracy w terenie;
• systematycznego dokumentowania wykonanych prac.

Mile widziane jest doświadczenie w jednej lub kilku z następujących dziedzin:

• instalacje nawadniania;
• ogrodnictwo;
• hydraulika;
• instalacje elektryczne lub niskoprądowe;
• automatyka;
• serwis techniczny;
• montaż instalacji zewnętrznych.

Doświadczenie nie jest warunkiem koniecznym. Osobom bez przygotowania branżowego zapewniamy wdrożenie oraz szkolenie praktyczne.

Wynagrodzenie

Stawka wynosi od 25 do 40 zł netto za godzinę i jest ustalana indywidualnie na podstawie:

• doświadczenia technicznego;
• znajomości instalacji i systemów automatyki;
• poziomu samodzielności;
• umiejętności diagnozowania usterek;
• prawa jazdy i gotowości do samodzielnego prowadzenia zleceń;
• zakresu odpowiedzialności.

Stawka około 25 zł netto za godzinę dotyczy przede wszystkim osób rozpoczynających pracę techniczną i wymagających pełnego wdrożenia.

Najwyższe stawki są przeznaczone dla doświadczonych, samodzielnych serwisantów posiadających prawo jazdy i potrafiących kompleksowo realizować zlecenia.

Pierwszy miesiąc współpracy stanowi okres wdrożeniowy. Po tym czasie stawka może zostać ponownie ustalona na podstawie rzeczywistych kompetencji, samodzielności i jakości wykonywanych zleceń.

W przypadku uczniów i studentów stawka brutto jest jednocześnie kwotą netto. Stawka brutto zostanie ustalona na poziomie odpowiadającym właściwej stawce netto osoby podlegającej standardowym składkom.

Zwykle zapewniamy około 160 godzin zleceń miesięcznie. W okresie największego natężenia sezonu liczba godzin może być wyższa.

Forma współpracy

Podstawową formą współpracy jest:

• umowa zlecenia.

Możliwa jest również współpraca B2B. Warunki oraz stawka w przypadku B2B są ustalane indywidualnie.

Co zapewniamy

• pełne wdrożenie i szkolenie praktyczne;
• możliwość rozwoju do poziomu samodzielnego serwisanta;
• stawkę rosnącą wraz z kompetencjami, samodzielnością i odpowiedzialnością;
• system premii związany z zakresem i jakością wykonywanych zleceń;
• samochód służbowy przeznaczony do realizacji zleceń;
• możliwość parkowania samochodu służbowego pod miejscem zamieszkania;
• telefon służbowy;
• odzież roboczą;
• narzędzia i wyposażenie potrzebne do wykonywania zleceń;
• środki ochrony i zabezpieczenia wymagane przy wykonywanych pracach;
• stałą współpracę i regularną liczbę zleceń.

Organizacja wyjazdów

Zlecenia realizowane są przede wszystkim w dni robocze. W zależności od dostępności klientów i aktualnej liczby zleceń mogą zdarzać się również realizacje w soboty.

Godzina rozpoczęcia danego zlecenia wynika przede wszystkim z terminu uzgodnionego z klientem.

Wyjazdy mogą rozpoczynać się:

• bezpośrednio z miejsca zamieszkania osoby współpracującej;
• z wcześniej ustalonego punktu na terenie Trójmiasta;
• z bazy firmowej.

Zlecenia realizujemy na terenie Trójmiasta, województwa pomorskiego oraz — w przypadku wybranych realizacji — również w innych częściach kraju. Sporadycznie mogą występować wyjazdy wymagające noclegu.

System dodatków zimowych

Jeżeli warunki pogodowe uniemożliwią kontynuowanie zleceń w okresie zimowym, wypłacany jest dodatek postojowy:

• 70% wynagrodzenia za pierwszy miesiąc przestoju;
• 60% wynagrodzenia za drugi miesiąc przestoju;
• 50% wynagrodzenia za trzeci i każdy kolejny miesiąc przestoju.

Jeżeli warunki pogodowe pozwolą na realizowanie zleceń przez cały okres zimowy i system dodatków postojowych nie zostanie uruchomiony, osobie współpracującej przysługuje jednorazowy dodatek odpowiadający wynagrodzeniu za dwa tygodnie standardowej realizacji zleceń.

Kogo szczególnie zapraszamy

Szczególnie zależy nam na osobach, które:

• potrafią samodzielnie rozwiązywać problemy techniczne;
• chcą odpowiadać za całościowe wykonanie powierzonych zleceń;
• potrafią dobrze komunikować się z klientem i zespołem;
• szukają stałej, długoterminowej współpracy;
• chcą rozwijać się w kierunku samodzielnego serwisanta instalacji nawadniania i automatyki ogrodowej.

Jak się zgłosić

CV lub krótki opis dotychczasowego doświadczenia prosimy przesłać na adres:

biuro@nawadnianie.com.pl

W tytule wiadomości prosimy wpisać: Serwisant instalacji nawadniania – rekrutacja

W wiadomości warto krótko wskazać:

• dotychczasowe doświadczenie techniczne;
• posiadane prawo jazdy;
• miejsce zamieszkania;
• możliwy termin rozpoczęcia współpracy.

Zgoda na przetwarzanie danych

Jeżeli przesyłane dokumenty zawierają dane wykraczające poza zakres niezbędny do przeprowadzenia rekrutacji, prosimy o zamieszczenie następującej zgody:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez WODNIK Janusz Plata, danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu, nie wykraczających poza zakres danych niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, w celu prowadzenia bieżącej rekrutacji na stanowisko serwisanta instalacji nawadniania i automatyki ogrodowej.”

O firmie

Od 1996 roku specjalizujemy się w projektowaniu, montażu, modernizacji i serwisowaniu automatycznych systemów nawadniania. Realizujemy instalacje między innymi w ogrodach prywatnych, parkach, na boiskach, terenach firmowych oraz w uprawach szklarniowych. Mamy za sobą ponad 1000 wykonanych systemów — od standardowych instalacji ogrodowych po rozbudowane i nietypowe realizacje techniczne. Pracujemy według wypracowanych przez lata standardów, stawiając na dokładność, trwałość instalacji i długoterminową obsługę klientów.