Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków:

• Prowadzenie pełnej administracji kadrowej
• Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego
• Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy
• Naliczanie wynagrodzeń i obliczanie wszystkich świadczeń przysługujących pracownikom
• Sporządzanie list płac
• Sporządzanie dokumentacji do US, ZUS, GUS
• Przygotowywanie raportów kadrowych na potrzeby wewnętrzne
• Udział w tworzeniu procedur oraz przy projektach z obszaru zarządzania kadrami
• Bieżąca obsługa pracowników w tematach kadrowych
• Przygotowywanie przelewów wynagrodzeń
• Współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie tematów pracowniczych

Wymagania pracodawcy:

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie na podobnym stanowisku
• Znajomość prawa pracy oraz zagadnień związanych z obszarem kadrowo-płacowym
• Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel

Mile widziane:

• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację w środowisku międzynarodowym
• Znajomość programu Enova

Pracodawca oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość zdobywania doświadczenia w stale rozwijającej się organizacji międzynarodowej
• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji zawodowych

Benefity:

• Prywatna opieka medyczna
• Ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do zajęć sportowych
• Zajęcia językowe
• Dofinansowanie do posiłków