- Ogłoszenia o Pracę
- Zbrojarz
Stark Sp. z o.o.
Zbrojarz
Data publikacji
24-07-2025
Miejsce Pracy
Niemcy
Stanowisko
Zbrojarz / Betoniarz
Rodzaj Pracy
Praca stała
Rodzaj Umowy
Umowa o pracę
Wymiar Pracy
Pełny etat
Zakwaterowanie
Darmowe zakwaterowanie
Doświadczenie
Wymagane
Firma Stark Sp. z o. o. (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 19709) zatrudni do pracy w Niemczech osoby na stanowisko zbrojarz na prefabrykacji
Zakres czynności: Prace zbrojarskie w zakładzie prefabrykacji
-doświadczenie zawodowe przy produkcji prefabrykatów betonowych
-mile widziana podstawowa znajomość czytania rysunków technicznych
-uczciwość, pracowitość i profesjonalizm.
-legalne, długofalowe zatrudnienie w ramach umowy o pracę na kontraktach,
-terminowe wynagrodzenie wypłacane w Euro do 10-tego każdego miesiąca,
-urlop wypoczynkowy płatny w Euro,
-bezpłatne zakwaterowanie, wyjazd i zjazd z kontraktu dojazd do pracy, narzędzia pracy
-wynagrodzenie ustalane indywidualnie na podstawie posiadanych umiejętności,
-pracę w hali – przez cały rok, niezależnie od pogody,
-wsparcie polskiego kierownika na każdym etapie współpracy – w pracy, w urzędzie, u lekarza itp.,
-polskojęzyczny zespół pracowników, podatki od wynagrodzeń odprowadzane są w Niemczech,
-pełne ubezpieczenie w ZUS oraz oddelegowanie w ramach A-1
-możliwość ustalenia indywidualnego grafiku zjazdów do Polski,
-dodatkowe ubezpieczenie PZU,
-ponadto pracownicy mogą ubiegać się o: zwrot podatku w Niemczech, świadczenia rodzinne na dzieci w Niemczech (Kindergeld).
Nie jest wymagana znajomość języka niemieckiego!
Zakres czynności: Prace zbrojarskie w zakładzie prefabrykacji
Wymagania:
-doświadczenie zawodowe przy produkcji prefabrykatów betonowych
-mile widziana podstawowa znajomość czytania rysunków technicznych
-uczciwość, pracowitość i profesjonalizm.
Oferujemy:
-legalne, długofalowe zatrudnienie w ramach umowy o pracę na kontraktach,
-terminowe wynagrodzenie wypłacane w Euro do 10-tego każdego miesiąca,
-urlop wypoczynkowy płatny w Euro,
-bezpłatne zakwaterowanie, wyjazd i zjazd z kontraktu dojazd do pracy, narzędzia pracy
-wynagrodzenie ustalane indywidualnie na podstawie posiadanych umiejętności,
-pracę w hali – przez cały rok, niezależnie od pogody,
-wsparcie polskiego kierownika na każdym etapie współpracy – w pracy, w urzędzie, u lekarza itp.,
-polskojęzyczny zespół pracowników, podatki od wynagrodzeń odprowadzane są w Niemczech,
-pełne ubezpieczenie w ZUS oraz oddelegowanie w ramach A-1
-możliwość ustalenia indywidualnego grafiku zjazdów do Polski,
-dodatkowe ubezpieczenie PZU,
-ponadto pracownicy mogą ubiegać się o: zwrot podatku w Niemczech, świadczenia rodzinne na dzieci w Niemczech (Kindergeld).
Nie jest wymagana znajomość języka niemieckiego!
Pamiętaj o Podstawowych Zasadach Bezpieczeństwa
- Nie przelewaj, nie wysyłaj pieniędzy potencjalnemu pracodawcy
- Nie wysyłaj płatnych sms-ów np. w zamian za dodatkowe informacje o pracy
- Nie podawaj wrażliwych danych, np. numeru karty kredytowej
- Prosimy o zgłaszanie wszelkich prób oszustwa lub podejrzanych ogłoszeń