Ogłoszenie jest nieaktualne, zostało przeniesione do archiwum i nie ma możliwości aplikowania na tę ofertę.

FRIGGA: Praca dla opiekunki od zaraz w Worpswede!

  • Data publikacji:
  • 11-10-2017
  • Miejsce Pracy:
  • Bydgoszcz

Podopieczna, 63lat, 60kg, 158cm

Miejscowość: 27776 Worpswede

Start: od zaraz

 

Dolegliwości:

- pacjentka jest po wylewie

- podopieczna jest prawostronnie sparaliżowana

- pacjentka jest niepełnosprawna umysłowo

- korzysta z wózka inwalidzkiego i krzesła toaletowego

- podopieczna musi być codziennie podnoszona (m.in. transport z łóżka na wózek inwalidzki i z wózka do łóżka – starsza pani pomaga przy tej czynności)

- pacjentka miewa stany lękowe

- w zachowaniu przypomina dziecko

- podopieczną odwiedza personel medyczny

- wymagana jest pomoc przy korzystaniu z toalety

- potrzebna jest pomoc przy utrzymaniu higieny ciała

- pacjentka przesypia całą noc

 

Podopieczna mieszka ze swoja matką i siostrą w domu jednorodzinnym. Pacjentka lubi czytać, chodzić na spacery i układać puzzle. Podopieczna potrzebuje dużo uwagi, należy pozwolić jej wypowiedzieć własne zdanie, lubi dużo opowiadać i zadawać pytania. Z reguły pacjentka jest serdeczna. Pokój opiekunki znajdowałby się w sąsiednim budynku (dom opiekuńczo-leczniczy). Opiekunka powinna być weganką i powinna wiedzieć jak gotować wegańskie potrawy. Rodzina nie je mięsa, sera itp. Na terenie gospodarstwa biegają kury. Rodzina przywiązuje dużą wagę do zdrowego trybu życia i wymaga tego samego od opiekunki.

 

Obowiązki:

- prowadzenie domu

- pomoc w utrzymaniu higieny ciała

- pranie / prasowanie

- robienie zakupów

- gotowanie

- dotrzymanie towarzystwa

 

Oferujemy:

- oddzielny pokój

- Internet

- telewizor

- zakup biletów

 

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie wypełnionego formularza aplikacyjnego wraz ze zdjęciem (warunek konieczny) na adres:
p.marszan@friggawork.pl lub kontakt telefoniczny z konsultantką z Działu Rekrutacji: Patrycja Marszan 514 686 493

Prosimy o dołączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz. U. 1997 nr 133 poz. 883 z późniejszymi zmianami.”